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力推新时代机关党建高质量发展(4)

2019-08-26 08:54:07 作者: 来源:
    强化责任落实,努力推动机关党建抓具体抓深入抓到位
    习近平总书记指出,加强和改进中央和国家机关党的建设,必须牵住责任制这个“牛鼻子”。牢固树立抓机关党建是本职、不抓机关党建是失职、抓不好机关党建是渎职的理念,不断强化统一领导省直机关各部门党的工作的责任担当,构建完善明责、履责、尽责、追责的闭环链条,大力建设高素质专业化的机关党务干部队伍,以滚石上山的劲头、钉钉子的韧劲,层层压实机关党建主体责任。
    健全可遵照执行的目标责任机制。坚持“书记抓、抓书记”,贯彻执行《浙江省直属机关单位落实机关党建主体责任情况考核评价办法(试行)》,健全党组(党委)书记第一责任、班子成员“一岗双责”、机关党委直接责任、党支部落实责任的“四责协同”工作机制,明确工作目标、具体措施、完成时限,把各项任务细化到人、量化到岗。
    健全严日常管理的动态监管机制。完善网上在线考核、党员群众民主测评、工委督查考核三位一体的机关党建综合考评办法,对机关党建基础工作、重点工作、专项工作实施“部署、督查、反馈、整改、考核、归档”全流程动态监管。
    健全重结果运用的考核评价机制。推进三级联述联评联考,开展省直单位机关党委书记现场述职,不断提高述职评议考核的实效性。强化考核结果运用,推动机关党建纳入各地各部门年度工作目标责任制考核,作为干部工作实绩评价、评先评优、选拔任用的重要依据,对履行主体责任不力的严肃问责追责。
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